「壯世代政策及產業發展」公聽會

一生福報/記者徐煒欽 陳宜靚報導/攝影記者邱水文

由立委吳春城推動成立的立法院「壯促會」12日邀集10個政府部會官員及上百位專家學者舉行「立法院壯世代政策及產業發展」公聽會，經過將近4個小時的熱烈討論，達成了「全方位營造壯世代適性就業環境」、「建構壯世代金融生態系，以帶動產業發展」等八大共識，這些共識將當作行政院及各部會推動壯世代政策的指引，同時也將是吳委員下一步推動《壯世代基本法》立法的重要基石。



這場立法院「壯促會」舉行的公聽會共邀請了勞動部、衛福部、經濟部、金管會、教育部、文化部、數發部、國發會、國科會、審計部等10大部會，與會的專家學者也踴躍針對「壯世代」的議題提出專業看法及建言。卸下公職後積極參與國際事務的前國健署署長邱淑媞提出「破除年齡歧視、跨代共榮」的國際趨勢，台北金融研究發展基金會董事長周吳添則指出國內對於保險年齡投保項目設限太過嚴格，感覺就只是「準備喪葬費用」，此外， 中小企業企業主其實就是「工頭」，本身也是勞工卻沒有勞退的基本保障，理應透過修法保障他們的權益。



前立委賴香伶及台灣社會福利總盟理事長卓春英則分別點出台灣壯世代勞工的參與率過低、經常受到年齡歧視，甚至還因為超過65歲被拒絕當「志工」，以及為了照顧年邁臥床雙親，被迫離開職場等問題，建議不妨仿效德國「漸進式退休」作法，因為持續就業參與勞動其實是「延緩老化」很好的處方，一定要讓「壯世代」成為國家勞動力釋放的善待對象，將台灣壯世代的勞參率提升到與許多同樣高齡化的國家同一個水平。



在教育、文化議題面向，中正大學高齡教育研究中心主任魏惠娟、教育部終身學習推展會委員林博文以及華梵大學校長李天任等三位學者紛紛對「第三人生大學」提出建議、願景及立即可行的方式，台灣文化創意學會理事長朱騏則指出，「壯世代新觀念的核心就是文化運動」等具體建言。



與會官員一致對「壯世代」的新概念以及專家學者提出的建議表達正面看法，並肯定壯世代的消費力可對內需產業帶來活水、並允諾將依據「壯世代」概念對行政院相關部門進行整合，在金融商品的法規方面要去「年齡標籤化」，不要因年齡因素「看似保護、實質歧視」，在「第三人生大學」方面，教育部也允諾「第三人生大學試辦專班」將在今（113）年底發布試辦計畫、114年開始招生。





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